ハラスメント・メンタルヘルスセミナー

ハラスメントセミナー

組織として職場のハラスメント防止に取り組むことは重要な課題となっています。どのような取り組みが必要なのか対策が必要なのか？働く現場や実情や課題をはじめ、それぞれの職場のケースを考え職場の一人ひとりが防止対策を考え実践できることが大切です。

メンタルヘルスセミナー

心の健康管理には、一人ひとりが自らの役割を理解し、ストレスやその原因となる問題に対処していくことが大切です。また、雇用する企業としても、社会的責任の履行、人的資源の活性化、労働生産性の維持・向上を図るうえで、社員のメンタルヘルスケアについて組織的かつ計画的に取り組む必要があります。